四季度以來，安澤縣信用聯(lián)社深入貫徹崔聯(lián)會(huì)書記、理事長的重要批示精神，全面樹立“管業(yè)務(wù)就要管條線、管條線必須管案防”的工作理念，時(shí)刻緊繃控風(fēng)險(xiǎn)這根弦，通過采取“嚴(yán)管理、守制度、重監(jiān)督”三項(xiàng)舉措，持續(xù)推進(jìn)安全發(fā)展工程，全力確保經(jīng)營安全。

　　一是嚴(yán)管理。安澤聯(lián)社不斷強(qiáng)化日常管理的重要性，以防為先，以控為重，以查為要，通過嚴(yán)防、嚴(yán)控、嚴(yán)查，使全轄案防聯(lián)動(dòng)聯(lián)的更緊，動(dòng)的更足，從而形成點(diǎn)、線、面聯(lián)動(dòng)發(fā)力，防、控、糾整體著力的大案防格局。

　　二是守制度。進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度，提高制度的執(zhí)行力，強(qiáng)化制度的制約機(jī)制，要求全員在制度的落實(shí)上沒有任何理由可找，更沒有任何條件可談，必須堅(jiān)決服從，嚴(yán)格執(zhí)行，用制度的全面落實(shí)保證經(jīng)營的時(shí)時(shí)合規(guī)。同時(shí)，安澤聯(lián)社突出對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和敏感部位的有效管控，以制度明確合規(guī)經(jīng)營的邊界線，以規(guī)定劃定合規(guī)經(jīng)營的底線和紅線，是全員在經(jīng)營管理中既不能觸碰，更不能突破。

　　三是重監(jiān)督。安澤聯(lián)社充分發(fā)揮監(jiān)督檢查對(duì)各項(xiàng)工作的“體檢”作用，通過強(qiáng)化日常不間斷、高頻次、無縫隙、無死角的案防檢查，加大對(duì)風(fēng)險(xiǎn)隱患的監(jiān)督檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題及時(shí)提出整改意見，并對(duì)相關(guān)責(zé)任人啟動(dòng)嚴(yán)格的問責(zé)程序，有效杜絕和防控各類風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，改變安全經(jīng)營僅僅是業(yè)務(wù)部門、稽核部門、保衛(wèi)部門的事情，與其他部門沒有關(guān)系的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，將合規(guī)經(jīng)營、安全發(fā)展，與每個(gè)部門、每個(gè)崗位、每個(gè)人緊密聯(lián)系起來，責(zé)成各個(gè)部門、各個(gè)崗位、每名員工，對(duì)照部門職能、崗位職責(zé)、操作流程、規(guī)章制度去落實(shí)每一項(xiàng)工作，去辦理每一筆業(yè)務(wù)，使全員將案防工作銘記于心，落實(shí)于行，形成從機(jī)關(guān)到基層、從領(lǐng)導(dǎo)到員工，人人講案防、個(gè)個(gè)抓案防的良好氛圍，筑起了防范案件的銅墻鐵壁，有力地促進(jìn)了安澤農(nóng)信社業(yè)務(wù)經(jīng)營的穩(wěn)健安全發(fā)展。